En la mañana de hoy, la Sala del Concejo Deliberante de la Municipalidad de Iglesia fue el escenario de una reunión crucial convocada por las autoridades municipales para tratar el reclamo laboral de un grupo denominado «autoconvocados». Este grupo ha expresado su descontento en relación con la participación local en los procesos de contratación de mano de obra por parte de la empresa Barrick.
De la reunión formaron parte Enrique Muñoz, presidente del Concejo, Claudia Cabral Concejal, Andrea Deguer secretaria de Accion Social y Joaquín Rojas de la oficina de Empleo, también conto con la presencia de representantes de Barrick, incluyendo a Florencia Giordano, referente de Recursos Humanos, y Alberto Abecasis, de la sección de Comunidades, sirvió como un espacio para abordar las preocupaciones y buscar soluciones. Los representantes de Barrick explicaron el proceso de selección de personal, destacando que este implica cumplir con varios procedimientos y requisitos que van más allá de la simple presentación de currículums.
Durante el encuentro, se hizo evidente que, aunque Barrick está dispuesta a recibir los currículums de los presentes, no se puede garantizar un empleo inmediato, dado que el proceso de selección está sujeto a estándares y exigencias específicas. La empresa se comprometió a considerar todas las aplicaciones, pero advirtió que no se deben generar expectativas elevadas sin el cumplimiento de estos requisitos.
Además, se acordó la realización de una próxima reunión que incluirá a Barrick, las autoridades municipales, los autoconvocados, y otras empresas que operan en la región. El objetivo de este encuentro será explicar detalladamente la metodología y los procedimientos para asegurar una mayor participación de la mano de obra local en futuros procesos de contratación.
La reunión de hoy marcó un paso significativo en el diálogo entre los grupos locales y las empresas que operan en la zona, y busca sentar las bases para una colaboración más efectiva y transparente en la gestión de empleo.
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