El 15 de junio de 2024, la Asociación Sindical del Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera Argentina (ASIJEMIN) conmemora 15 años de incansable labor sindical, marcando un hito significativo en la historia de la minería en el país. Desde su fundación en 2009, ASIJEMIN ha sido un pilar fundamental en la protección y defensa de los derechos de los trabajadores jerárquicos, profesionales y técnicos del sector.
Un Hito en la Historia Sindical
La creación de ASIJEMIN en 2009 fue un paso decisivo para los trabajadores mineros, quienes antes de la existencia de este sindicato, estaban desprotegidos y a menudo enfrentaban persecuciones e injustos despidos. La organización se estableció con el objetivo de regular los derechos y deberes en la relación entre las empresas y sus trabajadores, logrando avances significativos y garantizando un respaldo efectivo para sus afiliados.
Logros Destacados
Uno de los logros más importantes de ASIJEMIN fue la aprobación del Convenio Colectivo de Trabajo Marco (CCT) 789/21, acordado con la Cámara Argentina de Empresarios Mineros (CAEM). Este convenio no solo estableció una serie de derechos fundamentales para los trabajadores, sino que también instituyó el «Día del Minero Jerárquico», una fecha que reconoce el valioso aporte de estos profesionales al desarrollo de la industria minera.
ASIJEMIN ha sido un actor clave en las negociaciones salariales, obteniendo acuerdos paritarios que superan la tasa de inflación nacional y asegurando el reconocimiento del pago por antigüedad. Además, su firme postura de que el salario no debe ser considerado ganancia para los trabajadores fue respaldada con un fallo favorable, subrayando su compromiso con la justicia laboral.
Compromiso y Expansión
El sindicato ha demostrado un enfoque integral en el bienestar de sus miembros, participando activamente en congresos, programas de capacitación, y eventos sociales y educativos. Asimismo, ASIJEMIN ha promovido políticas de género y actividades deportivas, evidenciando su compromiso no solo con el desarrollo profesional, sino también con el bienestar integral de la comunidad minera.
La presentación de un reciente proyecto de ley de jubilación minera es un claro ejemplo de la dedicación de ASIJEMIN al bienestar a largo plazo de los trabajadores del sector. Su influencia y representación han crecido notablemente, con afiliados en yacimientos como Cerro Negro, Veladero, Minera Don Nicolás, y otros, y la apertura de sedes sindicales en diversas provincias del país.
Una Celebración de Unidad y Futuro
Este 15º aniversario es una celebración de la unidad y la fuerza colectiva de ASIJEMIN. La organización ha logrado transformar la realidad laboral de muchos trabajadores mineros, asegurando protección y mejores condiciones de trabajo. Este importante hito no solo reconoce los logros alcanzados, sino que también impulsa a ASIJEMIN a seguir avanzando con más determinación en la defensa de los derechos laborales.
En palabras de sus dirigentes, «ASIJEMIN es un recordatorio de nuestra unión y un impulso para seguir avanzando juntos con más fuerza». La trayectoria de estos 15 años es una muestra clara de que, con perseverancia y compromiso, se pueden lograr cambios significativos en beneficio de toda la comunidad minera.
ASIJEMIN ha sido y sigue siendo una fuerza motriz en la mejora de las condiciones laborales en la industria minera argentina. Sus 15 años de trayectoria son testimonio de una lucha constante y de logros que han marcado una diferencia tangible en la vida de los trabajadores mineros. Este aniversario es una celebración de su pasado y un compromiso renovado con un futuro de mayor justicia y equidad laboral. (Marcelo Mena Muñoz Secretario General)
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