El gobierno de San Juan a través de la subsecretaria de trabajo dijo que el paro de UTA es ilegal

El gremio anunció un paro de 48 horas, pero las autoridades afirman que viola la conciliación obligatoria vigente y evalúan sanciones.

La Subsecretaría de Trabajo de San Juan calificó como «ilegal» el paro de 48 horas anunciado por la Unión Tranviarios Automotor (UTA) para este miércoles 12 y jueves 13 de marzo.

Según las autoridades, la medida de fuerza no respeta el período de conciliación obligatoria vigente, por lo que ya se evalúan sanciones económicas tanto para el gremio como para las empresas que adhieran al paro.  

El subsecretario de Trabajo, Franco Marchese, explicó en declaraciones radiales que la conciliación obligatoria fue dictada durante el último fin de semana largo y se extiende por 15 días.

Durante este plazo, las partes están obligadas a abstenerse de tomar medidas que afecten el servicio público de transporte y a buscar una solución negociada al conflicto.  

«Estamos en plena vigencia de una conciliación obligatoria. En ese plazo, las partes deben abstenerse de tomar medidas que afecten el servicio y buscar una solución negociada al conflicto», afirmó Marchese.

 

 

Además, el funcionario detalló que la Subsecretaría no recibió un expediente formal que notifique la decisión del gremio. «Nos enteramos del paro a través de las redes sociales y los medios de comunicación», sostuvo.  

El subsecretario advirtió que, de persistir la medida de fuerza, se declarará formalmente la ilegalidad del paro y se aplicarán sanciones económicas. «Vamos a actuar en consecuencia, como ya lo hemos hecho en situaciones similares», aseguró Marchese.  

El paro de la UTA afectaría directamente a los usuarios del transporte público en San Juan, quienes podrían verse perjudicados por la interrupción del servicio. Las autoridades instaron a las partes a retomar el diálogo y respetar el marco legal vigente para evitar mayores complicaciones.  

Mientras tanto, el gremio no se ha pronunciado oficialmente sobre las advertencias de la Subsecretaría de Trabajo, lo que genera incertidumbre sobre el desarrollo de la medida de fuerza en las próximas horas.

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